Kwestie związane z wymiarem przysługującego urlopu wypoczynkowego zostały zawarte w art. 154 Kodeksu pracy. Przeważnie urlop wynosi od 20 do 26 dni roboczych. Niektórym grupom zawodowym na mocy odrębnych przepisów przysługuje dłuższy okres urlopu w ilości od 5 do 12 dni w roku.
Dodatkowo wyższy wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje:
Nauczyciele akademiccy mogą wykorzystać 36 dni urlopu wypoczynkowego płatnego z zastrzeżeniem, że urlop musi być wykorzystany w czasie wolnym od zajęć.
Policjanci – wymiar urlopu zależy od długości służby i wynosi odpowiednio przy:
Pracownicy socjalni zatrudnieni w ośrodkach pomocy społecznej lub w powiatowych centrach pomocy rodzinie w przypadku kiedy ich obowiązkiem jest praca socjalna i przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, po przepracowaniu pełnych 5 lat mają prawo do dodatkowych dni urlopu w wymiarze 10 dni raz na 2 lata, zgodnie z art. 121 pkt 3 ustawy o pomocy społecznej z dnia 12.03.2004 roku.
Urzędnicy służby cywilnej po przepracowaniu 5 lat otrzymują 1 dodatkowy dzień urlopu za każdy przepracowany rok aż do momentu osiągnięcia 12 dodatkowych dni urlopu, zgodnie z art. 105 ustawy o służbie cywilnej z dnia 21.11.2008 roku.
Na skróty
Dla kogo dłuższy urlop wypoczynkowy?
Do grup zawodowych, które mają prawo do dodatkowych dni urlopu wypoczynkowego należą:- pracownicy młodociani na podstawie art. 205 Kodeksu pracy
- osoby o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności na podstawie art. 19 ustawy z dnia 27.08.1997 roku o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
- nauczyciele na podstawie art. 64 ustawy z dnia 26.01.1982 roku Karta Nauczyciela
- nauczyciele akademiccy na podstawie art. 129 ustawy z dnia 20.07.2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce
- sędziowie zgodnie z art. 92 par. 1 ustawy z dnia 27.07.2001 roku Prawo o ustroju sądów powszechnych
- prokuratorzy na podstawie art. 119 ustawy z dnia 28.01.2016 roku Prawo o prokuraturze.
Dodatkowo wyższy wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje:
- pracownikom socjalnym zgodnie z art. 121 ust. 3 ustawy z dnia 12.03.2004 roku o pomocy społecznej
- kontrolerom NIK na podstawie art. 79 ustawy z dnia 23.12.1994 roku o Najwyższej Izbie Kontroli
- pracownikom naukowym i badawczo-technicznym zatrudnionym w instytucjach badawczych zgodnie z art. 41 ustawy z dnia 30.04.2010 roku o instytucjach badawczych
- członkom personelu dyplomatyczno-konsularnego zgodnie z art. 34 ust. 1 ustawy z dnia 27.07.2001 roku o służbie zagranicznej
- członkom służby zagranicznej na podstawie art. 34 ust. 2 ustawy z dnia 27.07.2001 roku o służbie zagranicznej
- inwalidom wojennym zatrudnionym na podstawie art. 19 ustawy z dnia 29.05.1974 roku o zaopatrzeniu inwalidów wojennych i wojskowych oraz ich rodzin
- kombatantom i osobom represjonowanym na podstawie art. 10 ustawy z dnia 29.05.1974 roku o zaopatrzeniu inwalidów wojennych i wojskowych oraz ich rodzin.
Wymiar urlopu wypoczynkowego dla poszczególnych grup zawodowych
Nauczyciele mają prawo do wykorzystania urlopu wypoczynkowego w zwiększonym wymiarze podczas ferii szkolnych letnich i zimowych. Urlop koniecznie musi zostać wykorzystany w czasie ich trwania. Nie można przełożyć go na inne dni.Nauczyciele akademiccy mogą wykorzystać 36 dni urlopu wypoczynkowego płatnego z zastrzeżeniem, że urlop musi być wykorzystany w czasie wolnym od zajęć.
Policjanci – wymiar urlopu zależy od długości służby i wynosi odpowiednio przy:
- 15 lat stażu pracy – 5 dni roboczych
- 20 lat stażu pracy – 9 dni roboczych
- 25 lat stażu pracy – 13 dni roboczych
Pracownicy socjalni zatrudnieni w ośrodkach pomocy społecznej lub w powiatowych centrach pomocy rodzinie w przypadku kiedy ich obowiązkiem jest praca socjalna i przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, po przepracowaniu pełnych 5 lat mają prawo do dodatkowych dni urlopu w wymiarze 10 dni raz na 2 lata, zgodnie z art. 121 pkt 3 ustawy o pomocy społecznej z dnia 12.03.2004 roku.
Urzędnicy służby cywilnej po przepracowaniu 5 lat otrzymują 1 dodatkowy dzień urlopu za każdy przepracowany rok aż do momentu osiągnięcia 12 dodatkowych dni urlopu, zgodnie z art. 105 ustawy o służbie cywilnej z dnia 21.11.2008 roku.
Pozostali pracownicy – wymiar urlopu
Podstawowy wymiar urlopu zależy od stażu pracy i kształtuje się następująco:- poniżej 10 lat pracy – 20 dni roboczych
- 10 lat i powyżej – 26 dni roboczych.
- ukończona szkoła zasadnicza lub równorzędna szkoła zasadnicza – nie więcej niż 3 lata
- średnia szkoła zawodowa – nie więcej niż 5 lat
- średnia szkoła ogólnokształcąca – 4 lata
- szkoła policealna – 6 lat
- szkoła wyższa – 8 lat.
Data publikacji: 2021-07-29, autor: FakturaXL